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Opportunità di carriera

Start Hub Consulting è una realtà specializzata in Employer Branding & Media, Recruiting & Career, Training ed Eventi.

SHC #Recruiting&Career è un punto di riferimento per lo sviluppo delle carriere dei professionisti del mondo digital in Italia.
L’obiettivo di Start Hub #career è mettere i migliori professionisti del mondo digital italiano in contatto con le aziende che possono aiutarli a realizzarsi professionalmente.

I recruiter di Start Hub #career sono a disposizione per analizzare il percorso professionale e le aspettative dei professionisti agevolandone il contatto con le aziende o con il mondo delle start-up in cerca di professionisti digitali.

TIPS & TRICKS
Ogni settimana i consigli dei nostri recruiter

Come riconoscere un talento

Come riconoscere un talento

Cos è il talento? Un talento è una persona dotata di capacità innate e disposizione naturale in una spe-cifica area di competenze. Un professionista si può definire un talento quando, a competenze tecniche superiori aggiunge un atteggiamento, una motivazione, una capacità di lavorare in gruppo che lo portano ad avere un impatto positivo sull’organizzazione e sull’ambiente di la-voro e ad essere più efficace di altri in una specifica mansione dimostrandolo in contesti differenti quindi possiamo affermare che il talento è relativo.

Notte prima del colloquio

Notte prima del colloquio

Tratto liberamente dalla canzone di Antonello Venditti, Notte prima degli esami, anche io ho deciso di mettere in discussione e a disposizione la mia esperienza nel settore della ricerca e della selezione del personale, per approfondire le criticità che possono emergere durante il percorso che porta i candidati alla tanto agognata assunzione.

Chi sono i candidati attivi

Chi sono i candidati attivi

Nella prospettiva a lungo termine di costruire per ognuno di noi una carriera e uno sviluppo ottimale, è inevitabile soffermarsi sul proprio ruolo come candidato durante un iter di selezione ed entrare a far parte delle aziende giuste. Sì, ma giuste per chi?

Tabù e lavoro: parlare di soldi ai colloqui di selezione

Tabù e lavoro: parlare di soldi ai colloqui di selezione

Quando il capitano James Cook si imbatté negli esotici abitanti delle isole Tonga utilizzavano il termine tabu per indicare i comportamenti vietati per le regole culturali della comunità, ed è solamente con il XIX° e il XX° secolo che entrando a far parte del vocabolario antropologico ha cominciato ad assumere valenze, significati e rivisitazioni differenti

I NOSTRI RECRUITER

Dario Franzosi

Dario Franzosi

Head Hunter/Recruiter/Talent Acquisiton/ IT&Digital Career Specialist

Olimpia Ricci

Olimpia Ricci

IT Recruiter per passione, Logorroica per professione

Michele Copelli

Michele Copelli

Psicologo | Educatore | IT & Digital Recruiter | Headhunter

Martina Corvi

Martina Corvi

Psicologa, Consulente Recruiter

CANDIDATURA SPONTANEA

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